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市政管理处党建工作总结

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2010年度市政管理处党建工作总结

 

市政管理处2010年的党建工作在**市委和市城管局党组的正确领导下,在局机关党委的具体指导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻科学发展观,紧紧围绕2010年党建工作目标,深入开展“党组织建设年”“结对共建、先锋同行”、“创先争优”活动,进一步增强了我处党组织的创造力、凝聚力、战斗力和广大党员活力,提升了党建工作的整体水平,促进了我处各项工作又好又快发展。现将市政管理处2010年党建工作总结汇报如下 :

一、以“党组织建设年”活动为契机,着力强化组织功能,进一步提升党建整体工作水平。

市政管理处按照市委和城管局机关党委2010年党建工作总体部署,围绕中心工作,以提升能力、增强党组织活动力为目标,加强党的思想、组织、作风建设,为我处各项事业的发展提供了组织和思想保证。

(一)突出重点,强化领导班子思想政治建设。市政管理处建立了党委中心组学习制度和干部培训制度,一年来组织中心组学习8次,副科以上党员领导干部培训16次,干部技术和业务培训12次。通过把理论学习与政策法规、生产经营专业知识学习有机联系,提高领导班子的政治理论素质和决策能力,树立团结、进取、廉政、务实的领导班子形象,增强政治观念,增强政治敏锐性和政治鉴别力。今年来,组织中心组理论学习4次,处班子成员撰写体会文章12篇。

(二)加强党组织建设,进一步提高党组织的凝聚力、战斗力。

一是加强学习,提高思想素质。市政管理处党委今年9月进行了换届选举,配齐配强党委领导班子,并落实了党委领导班子分工负责制,进一步加强了我处党委班子组织建设和队伍建设。认真贯彻落实了党的民主集中制原则,健全和完善党委议事规则,规范决策程序,切实维护班子团结统一。今年共召开党委扩大会8次,党建例会4次。通过会议学习交流,使党委班子具备一定的理论素养和政策水平,掌握相互沟通的技巧和提高相互协作的能力,增强了党委班子的凝聚力和战斗力。

二是抓好党员干部管理,强化奉献意识。进一步完善和落实《干部绩效考评细则》,规范干部选拔任用程序,给想干事,能干事的干部提供平台,充分发挥干部的潜在能力;大力倡导“干、快、实”的工作作风,彻底解决“懒、庸、散”的现象,增强了全处党员干部的服务意识和奉献意识。

三是做好党员发展工作。严格按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,注重在基层和工作在一线的职工中发展,今年我处发展3名预备党员,都是由基层党支部推荐上来,经过严格培训和层层考察,保证了新党员的质量,同时也改善了党员队伍的结构。

四是开展“送温暖“活动,组织全体党员干部踊跃参加”抗旱救灾、奉献爱心“活动,共捐款12715元。给地震灾区**捐款14665元。组织党员干部参加”党员互助金“捐款1380元。

五是成功承办了中国市政设施管修行业思想政治工作研究会第二课题组会议,得到了各省市参会单位60名代表和城管局党组及机关党委领导的肯定和赞扬。

二、明确责任,强化作风建设,切实抓好党风廉政建设工作。

在抓党风廉政建设方面。我处党委全面推进教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系建设,认真落实党风廉政责任制,加强了财务监管和民主监督,严肃查处违法违纪案件。今年,为了使廉政建设得到落实,我们订了《党风党纪月刊》、《党风廉政教材》及有关制度和法规资料,其次我们又采取集中学习和自学的形式,重点学习了《建立健全惩治和预防腐败体系2008-2012年工作规划》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》和《中国共产党党内监督条例(试行)》等资料,学习了党的十七届四、五中全会精神。我们在组织学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》后,对副科以上领导干部进行测试,优秀率达到100%。同时还充分利用各种学习活动、教育基地、图片展等对领导干部进行警示教育。今年,我们组织了副科以上领导干部参观**市党校党性党风党纪教育基地,组织党员职工参观在南**际会展中心举办的预防职务犯罪图片展览,组织支部书记到**市人民大会堂听朱传波先进事迹报告及组织党员观看廉政电影4场、电教录像片13次。通过教育,深刻认识到反腐倡廉是关系到我党、国家生存和自己命运的大事,从而增强领导干部自觉遵反腐倡廉规定的意识。制订和完善党风廉政建设责任制,与各部门责任人签订党风廉政目标责任状16份,坚持把制度建设贯穿于反腐败工作的各个环节,形成了用制度规范行为、按制度办事、靠制度管人的机制,进一步落实、完善领导干部回避等制度。对设施监理所违规收费问题进行了彻底清查了,对涉及人员进行了谈话和案件追踪。认真组织学习并贯彻落实了《干部任用四个监督机制》,并加强了干部选拔任用工作的监督检查,使干部任用更加公平、公证、公开、民主。

 三、深入开展党组织结对共建活动,构建基层党建新格局。

我处根据上级文件精神,与**区中华社区党支部作为结对共建单位,自活动开展以来,以实现“党员受教育、群众得实惠、党建见成效”为工作目标,结合共建双方的实际,采取行之有效的措施,扎实推进“结对共建、先锋同行”活动的深入开展。

一是加强领导,狠抓落实。为了加强对结对共建活动工作的领导,我处成立了以党委书记、处主任为组长,副书记为副组长,工会主席和处属各支部书记为成员的活动领导小组,共建双方签订了活动协议,落实好专人负责抓好此项工作,力争活动取得实效。

二是制定制度,加强共建。与共建单位建立协调会制度,约定每半年召开一次共建协调会;同时建立集体活动日制度,双方党组织每年举行一次集体活动,组织双方党员相互交流学习,开展各种主题实践活动,建立共建联络员制度。联络员负责每年年初制定共建工作方案和计划,定期组织开展共建活动,并在年中和年底对共建活动进行总结。

三是扎实开展活动,实现资源共享,密切共建关系。今年来,我处先后多次与中华社区开展帮扶共建活动,加深了共建情谊。一是在“七一”开展党日活动,我处路面处党支部与中华社区党支部共同举办党的知识培训、竞赛和慰问部分困难党员等一系列活动。二是十月中旬,科室党支部与中华社区党支部开展基层党组织“结对基建、先锋同行”活动。双方进行了热情互动交流,各自介绍了党组织建设的基本情况,重点围绕近期开展的创先争优活动工作双方进行了交流,并就如何贯彻落实开展基层党组织结对共建活动、基层党建工作新格局达成共识,对下一步“结对共建、先锋同行”的一些具体措施进行了商讨。三是相互配合,做好“两会一节”的维稳工作。

四、扎实推进各项工作,确保创先争优活动取得实效。

我处党委紧紧围绕“推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织”的总体要求,按照“五个好”先进基层党组织和“五带头”优秀共产党员的标准,深入开展创先争优活动,并将活动贯穿到党员干部的学习生活和生产工作中,进一步推动了基层党组织充分发挥战斗堡垒作用和广大党员充分发挥先锋模范作用,促进我处各项事业的发展。

1、搞好学习动员,提高党员干部的思想认识。处党委召开党委扩大会进行动员,将上级有关开展活动精神和工作部署传达至处属各支部,并要求各单位要利用专门时间,组织党员干部职工认真学习有关文件,深刻领会市委关于“三项活动”的文件精神,让广大党员干部充分认识开展创先争优活动的重大意义,进一步统一思想,提高认识,从而自觉参与到创先争优活动中来。

2、加强组织领导。成立了创先争优活动领导小组,明确了党委班子联系点,指导和协调各部门开展好活动。

3、加大活动宣传力度,活跃活动气氛。创先争优活动在我处全面铺开,结合工作实际,我处党委将创先争优活动宣传融入到所有的工作场所和生活区内。利用标语、宣传栏、板报、处内宣传刊物及新闻媒体等媒介大力宣传创先争优活动内容、开展情况和活动涌现出的好人好事,营造出浓厚的活动氛围。今年来,我们有75篇宣传稿件在**市级报刊上发表,处内出版市政简报19期,上电视新闻43条,挂出活动横幅8条、宣传标语86张、宣传栏8期、出板报44块。宣传力度较去年有大幅度增强。

4、通过开展系列活动,增强创先争优活动的吸引力。一是举办中国共产党89周年党庆活动,在七一节组织全体党员唱红歌、重温入党誓词和开展党的基本知识竞赛。二是组织岗位练兵和劳动技能竞赛,提高职工创先意识。今年来,我处分别组织了1次岗位劳动知识竞赛、2次劳动技能竞赛和1次防洪排涝大比武。三是开展好先进推评工作,营造争优气氛。今年我处计划在8个党支部中,推荐出一个先进党支部和部分党务工作者,评出16名优秀党员,并从筛选出1名典型代表,作为处推荐的先进典型,通过一系列活动营造出学先进、赶先进、作奉献、当表率的良好风气。

2011年工作计划:

2010年我们虽然在党建工作方面取得了一定的成绩,但离上级党组织的工作要求还有一定的差距。在今后我们将继续抓紧完成好以下几个方面的工作:

一、按照明年党建目标,继续深入开展好“党组织建设年”活动,重点在提升党组织能力上下功夫,强化组织、思想、作风建设,增强党组织的凝聚力和战斗力。

二、进一步深入学习贯彻十七届五中全会精神,把十七届五中全会精神作为重要学习专题组织进行学习,并把学习成果落实到具体工作中。

三、加强制度建设,积极探索党风廉政建设长效机制。坚持以制度打击腐败、预防控制腐败、教育绝缘腐败。把教育、监督运作机制融入制度建设之中,使各项工作有章可循。把宣传贯彻党章和社会主义荣辱观教育贯穿始终,深入开展政治理论教育、道德教育、廉洁自律教育,使广大干部职工牢固构筑拒腐防变的思想道德防线。

 

 

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